Nous nous sommes assignés comme objectifs la prise en considération du pouvoir d’achat de vos collaborateurs que ce soit en contrat négocié (Catering) ou en exploitation de cuisine sur lieu de travail(Mise à disposition de réfectoire) sans faillir sur la qualité !
Objectif n°1 : Fournir des prestation de qualités en terme d’alimentation et de service en respectant les normes d’hygiène en vigueur.
Objectif n°2 : Le coût d’un déjeuner ne doit pas dépasser 1-8 % d’un salaire minimum
Objectif n°3 : Une remise en question mensuelle à travers différents outils de mesure de satisfaction (KPI’s)
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